Petitie gestart voor terughalen zwembadmanager
Er is nogal wat gaande in zwembad het Zuiderdiep in Stellendam. De locatiemanager is ontslagen en medewerkers komen niet meer opdagen.
Een trouwe klant van het zwembad is nu een petitie gestart om de locatiemanager terug te halen. “Mijn kinderen hebben de afgelopen 10 jaar hun zwemvaardigheid aan het team te danken”, schrijft de petitiestarter. “Johan zorgt met zijn team voor een fijn leerklimaat. Mijn dochter is zo enthousiast geworden dat zij later zwemjuf wil worden. Johan heeft mijn zoon door zijn angsten heen geholpen tijdens de zwemlessen. En ik heb dankzij hen twee kinderen die samen 30 zwemdiploma’s hebben behaald bij het Zuiderdiep.”
De handtekeningen van de petitie willen ze meenemen naar het gesprek met de gemeente en SRGO. Op die manier hopen ze Johan weer terug te halen naar het zwembad.
Ontslag
Het zwembad was vorige week gesloten, de reden daarvoor was nogal onduidelijk. Echter blijkt er aardig wat aan de hand te zijn. Uit een anonieme mail die naar de redactie van Goeree-Overflakkee.nieuws.nl is verstuurd, blijkt dat locatiemanager Johan de Waal na 20 jaar dienst uit zijn functie is gezet. “Dit besluit heeft geleid tot grote onrust onder het personeel”, zo staat er in de mail. “Het merendeel van het team staat achter Johan en heeft daarom een gezamenlijke brief gestuurd aan SRGO, de gemeente en betrokken wethouders.” Deze brief hebben wij ook doorgestuurd gekregen.
“Volgens directeur Wim Driesse zou het vertrouwen in Johan zijn geschaad”, gaat de mail verder. “Hij zou bepaalde beleidskeuzes onvoldoende hebben gevold. Met name rond het prijsbeleid, financiële keuzes en wijzigingen in de zwemlessen. Binnen het team heeft dit de infruk gewekt dat financiële motieven zwaarder wegen dan de toegankelijkheid van het zwembad voor de inwoners. Vakbond FNV heeft aangegeven dat deze redenen volgens hen niet gelden als een gegronde basis voor ontslag.”
In gesprek
De brief die het personeel naar de SRGO heeft gestuurd, is ondertekend door zo’n veertig collega’s. Dat is ongeveer 80 procent van het personeel, waaronder vrijwel alle oproepkrachten. “Het vaste personeel kan door hun arbeidscontract minder makkelijk formeel meedoen aan de acties. Maar ook zij zijn het niet eens met de gang van zaken. Zij hebben hun steun kenbaar gemaakt door zich gezamenlijk ziek te melden.”
SGRO heeft voorgesteld om in gesprek te gaan met het team van het Zuiderdiep. Echter wil het personeel dit alleen als ook de gemeente hierbij aanwezig is. Een datum hiervoor is nog niet bekend.
